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    会员等级

  • 单位性质: 民营企业
  • 注册资金:
  • 员工人数:300-499人
  • 营业执照:
  • 基本信息

  • 职位描述

    岗位职责:
    1、负责部门内所有合同的审核、及相关数据核算;
    2、负责客户欠款追缴;
    3、负责部门内部员工工作监督;
    4、负责库存定期汇总分析;
    5、执行上级日常安排的其他工作。
    任职要求:
    1、大专及以上学历;
    2、熟悉使用办公软件;
    3、性格开朗,工作态度积极主动,具备一定的抗压能力;
    4、良好的沟通能力和团队协作精神。
    【福利待遇】:
    1、薪资待遇:试用期4-4.5k,转正5-5.5k;
    2、岗位培训:入职培训、技能培训、专项培训、管理培训;
    3、福利活动:五险一金、商业保险、工龄奖金、年终奖金、周年礼品、生日礼品、生日会、节日礼品、月度团建、季度旅游、婚育福利、带薪年假;
    4、试用期:试用期3个月,工作表现优异可最快1个月转正;
    5、晋升通道:每年两次晋升评估、加薪晋升;
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