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  • 单位性质: 民营企业
  • 注册资金:
  • 员工人数:100-299人
  • 营业执照:
  • 基本信息

  • 职位描述

    1、根据生产调度编制生产计划,检查生产工作,确保生产任务的完成。
    2、根据生产运行计划,掌握生产进度,搞好生产线的组织协调分配工作。
    3、根据生产需求,编制包装物料及生产原材料供应计划并认真实施,及时联系解决生产缺口物资。
    4、负责生产中的技术和质量保证工作,发现问题及时组织解决和处理,重大问上报上级领导。
    5、负责生产劳动定额、消耗定额、劳动纪律的制定和实施。
    6、做好文明生产和安全生产工作,加强劳动保护,对部门员工的安全负直接责任。
    7、按照公司质量管理体系要求,确保部门运作的规范化和科学化,保证管理和产品的质量。
    8、负责所属员工的管理、教育、培训工作。
    9、满足公司供应需要,按质、按量、按时完成公司下达的生产任务。
    10、负责编制各期生产计划、设备检修计划、用人计划、人员教育培训计划并在审批后组织实施。
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